Специалист по оценке персонала
В архиве с 8 января 2018
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Бишкек
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт от 1 года до 3 лет
Организация процесса подбора персонала. Проработка профиля вакансий с заказчиком. Размещение вакансий на всех ресурсах. Работа с откликами кандидатов на всех...
Опыт работы рекрутером от 2-х лет. Понимание принципов поиска и подбора персонала. Умение работать с инструментами по поиску работы...
Работодатель сейчас онлайн
Специалист по подбору и адаптации персонала
от 50 000 сомБишкек
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и привлечение крутых специалистов. Проведение собеседований. Организация встреч кандидатов с руководителями. Организация мероприятий компании. Участие в оптимизации и выстраивании...
Владеющего системами Microsoft и Google. Уверенно говорящего и пишущего на русском и кыргызском языках.
Работодатель сейчас онлайн
Менеджер по подбору персонала
31 000 – 40 000 ₽Бишкек
Без опыта
Можно из дома
Массовый подбор персонала (курьерские службы). Проводить телефонные интервью и видео собеседования. Оценка кандидатов. Запрос и передача документов для оформления кандидата.
Знание кыргызского языка. Активность, нацеленность на результат.
Опыт от 1 года до 3 лет
Поиск и отбор кандидатов на должность водителя категории СЕ. Консультация кандидатов по вопросам трудоустройства в Литве или Польше.
Очень хорошие знания казахского, русского и английского языков (устно и письменно). Опыт работы в подборе персонала. Высшее образование.
Рекрутер (специалист по трудоустройству в Польшу)
20 000 – 120 000 сомБишкек
Без опыта
Работа с клиентами. -Телефонное и офисное обслуживание. -Работа с лидами. -Выполнение планов и целей. -Организация встреч. -Помощь в подготовке документов...
Знание русского и кыргызского языка. -Энергичность и инициативность. -Ориентация на результат. -Высокий уровень коммуникативных навыков. -Самоорганизованность и стрессоустойчивость. -
Опыт от 1 года до 3 лет
Организация процесса подбора и адаптации персонала. Разработка и внедрение обучающих программ для повышения квалификации персонала. Формирование кадрового резерва.
Высшее образование. Умение работать с инструментами по поиску и адаптации персонала. Опыт работы в рекрутинге и умение создания обучающих программ...
Бишкек